龙井市全面把握“不忘初心、牢记使命”主题教育总要求，结合边疆少数民族地区实际，开展以“五抓五强”为总抓手的“提升五力”行动，将初心和使命内化于心、外化于行，坚定理想信念、锤炼忠诚品格、转变工作作风、对标真抓实干，确保主题教育走深做实有效。
抓教育、强党性，提升党员队伍政治力。把政治建设摆在首位，通过“五学”模式，推动党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。通读原文，多种形式深学。采取理论学习中心组学习、读书班等形式学习规定书目，交流研讨210余次。因地制宜，红色资源教学。依托“韩乐然生平展”等教育资源，开展体验式革命传统教育教学190余次。干部带头，专题党课领学。充分发挥“头雁效应”，23名市级领导带头重点讲学，300余名基层党组织书记围绕“四讲”要求分别讲专题党课。结合实际，民族语言助学。发放朝文版资料1600余份，让党的主张在边疆筑牢根基、充满活力。与时俱进，新兴媒体促学。借助学习强国、新时代e支部等平台，充分运用龙井党建、龙井发布等“掌上课堂”优势，推送“微党课”“微视频”等学习资料3400余条。
抓阵地、强堡垒，提升支部工作组织力。在抓好“九个一”工作的基础上，结合实际创新方式方法，不断提高党支部建设质量，履行好教育、管理、监督党员职责。网络助力，创新党员教育方式。开辟“红色传音”网络音频专栏，播放15期，点击量4910次，开展“使命必答•每周一测”网络答题活动13期，参与人数1.6万人次。党建惠民，固定开展主题党日。每月第二个自然周，组织机关党支部与帮扶村党支部联合开展“抓党建引领，促美丽乡村建设”主题党日“固定周”活动8期，9000余名党员干部清理路面10万余平方米，整治卫生死角150余处。组织引领，以点带面创业带富。以联合组建三合镇“中心村”党委为着力点，建立延边州首家“村企联合党委”，每年保底为4个村集体经济增收10余万元，增加村民就业岗位20余个。帮学关爱，教育服务流动党员。做好“e学习、月活动、家关爱”三篇文章，建立微信群81个，推送学习资料、视频资料830余条，开展慰问帮扶、爱心捐助86次，解决“留守子女”教育管理、“空巢老人”生活照顾等问题134个。
抓作风、强术业，提升攻坚克难战斗力。坚持严管厚爱激励相结合，全面提高新时代广大干部抓落实的思想自觉和行动自觉，着力打造一支忠诚、干净、担当的干部队伍。持续发力，作风建设不放松。深入实施“三四五”作风建设长效机制，开展“整治不担当不作为问题”专项检查行动，通报违反八项规定精神等案件3次6人，提醒谈话和约谈9名、免现职1名领导干部。深入基层，调查研究不走样。按照“四不两直”原则，各级党员领导干部直奔基层一线开展领题调研2100余次，形成调研报告329篇，组织召开调研成果交流会72次，把调研成果转化为推动发展的具体行动。靶向培训，业务指导不跑偏。开展扶贫工作专项培训班，对扶贫干部、村“两委”成员和大学生村官等478人进行培训，进一步提高政策力量水平。
抓民生、强宗旨，提升执政为民服务力。坚持以解决广大人民群众最关心最直接最现实的利益问题为出发点，发挥党建引领作用，重点在“改”字上下功夫，不断提升群众幸福感、获得感和满意度。专项整治，打造服务民生新篇章。总投资1.23亿元的9座乡镇危桥改造项目、15公里城市道路提升改造项目和其他82件民生实事全面取得实效。“三联”协同，打造美丽宜居新农村。建立“三联”工作机制，将全市65个村划分为953个网格，定期开展环境整治评比活动，截至目前，开展“网格”评比活动7次，评选出优秀网格86个。“三色”改造，打造城市治理新常态。吸纳居民党员、退休党员成立“红色业委会”，定期组织开展“白色楼栋建设”和“绿色环境整治”。截至目前，开展各类服务140余次，惠及群众4200余户、1.1万余人。党建融合，打造全域旅游新蓝图。设立景区“党建驿站”，组织志愿者倡导文明、协调纠纷，为游客提供优质服务。截至目前，帮助旅游企业解决实际困难20余个，服务游客1.2万余人次。
抓榜样、强表率，提升先进典型引领力。坚持“典型引领方向，榜样凝聚力量”，聚焦主题教育总要求，积极开展先进典型教育，教育引导广大党员把初心和使命转化为锐意进取、开拓创新的精气神和埋头苦干、真抓实干的行动自觉。深入研讨，明确努力方向。组织围绕“榜样学什么、初心是什么、使命干什么”，开展“践行初心使命”大讨论活动140余次，撰写感悟文章3000余篇、进行主题宣讲30余次。广泛宣传，营造浓厚氛围。开展“学榜样·践初心”宣传报道，对榜样典型事迹予以宣传。设立宣传展板100余处，编发主题教育《专刊》4期、简报30期。选树典型，激励创先争优。开展“十名好支书、百名好党员”评比活动，选推坚守初心、勇担使命先进典型110名，为党员干部树立比学标杆和身边榜样。
通讯员 王广明
